"Wege öffnen. Potenziale entfalten."


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Jobcoach (m/w/d) in Simmern/Hunsrück

Sie sind die Mischung aus hilfsbereitem "Kümmerer" (m/w/d) und ergebnisorientiertem Vertriebler (m/w/d)?!

Wenn Sie genau diese Kombination aus Herzlichkeit und betriebswirtschaftlichem Denken mitbringen, dann bewerben Sie sich doch als Jobcoach für den Bereich arbeitsmarktpolitische Maßnahmen an unserem Standort in Simmern mit regelmäßigem Austausch und Netzwerken an unserer Außenstelle in Boppard

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

In dieser Position begleiten Sie arbeitsuchende Menschen mit besonderen Vermittlungshemmnissen auf ihrem Weg in Arbeit oder Ausbildung. Im Mittelpunkt steht ein individuelles Einzelcoaching, das sich an den persönlichen Lebenslagen, Stärken und Bedürfnissen der Teilnehmenden orientiert. Ziel Ihrer Arbeit ist es, Motivation, Eigenverantwortung und Selbstbewusstsein zu stärken und damit die Vermittlungs- und Durchhaltefähigkeit nachhaltig zu verbessern.

Zu Ihren Aufgaben gehören sowohl regelmäßige Gespräche mit Teilnehmenden unserer Maßnahmen als auch die aktive Akquise geeigneter Praktikums- und Arbeitsplätze für diesen Personenkreis. Bei Bedarf übernehmen Sie aufsuchende Tätigkeiten, etwa die Begleitung zu Terminen oder Betrieben, um individuelle Barrieren abzubauen.

Als Coach fungieren Sie als Lotsin bzw. Lotse, arbeiten eng mit Partnern und Einrichtungen zusammen und unterstützen den Zugang zu lebenslangem Lernen sowie zur Anerkennung vorhandener Kompetenzen. Darüber hinaus pflegen Sie eine enge Zusammenarbeit mit unseren Netzwerk- und Kooperationspartnern.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über Berufserfahrung in den Bereichen Personaldisposition, Recruiting, Vertrieb und/oder in arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen.

• Sie bringen ein belastbares Netzwerk mit, akquirieren aktiv Unternehmen und haben keine Scheu vor der Direktansprache.

• Sie sind sicher in der Durchführung digitaler Bewerbungstrainings und vermitteln grundlegende IT-Kenntnisse (z. B. Word, Excel, Arbeitsmarkt 4.0).

• Ihre verbindliche, professionelle und kompetente Art überzeugt sowohl Teilnehmende als auch Kooperationsbetriebe.

• Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit Moodle oder anderen E-Learning-Plattformen.

Wir freuen uns auf einen neuen Kollegen (m/w/d),

• der ein ausgeprägtes Netzwerkverständnis mitbringt,

• der individuelle Potenziale und Talente der Teilnehmenden erkennt,

• der Freude an der Durchführung von Coachings sowohl in Präsenz als auch online hat,

• der digitale Lösungen aktiv nutzt und weiterentwickelt,

• und der Coachings inspirierend, motivierend und zielorientiert gestaltet.

Wir bieten Ihnen:

  • Gestaltungsfreiheit: Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für eigene Ideen und Initiative.
  • Offene, moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Sinnstiftende Tätigkeit: Direkter Einfluss auf die Entwicklung und Lebenswege unserer Teilnehmenden – Ihre Arbeit macht wirklich einen Unterschied.
  • Eine Anstellung nach Wunsch in Vollzeit oder Teilzeit.
  • Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
  • Moderne CRM-Software, die unsere Arbeit erleichtert und den Alltag strukturiert.
  • Ein Unternehmen, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht – sowohl unsere Teilnehmenden als auch unsere Mitarbeitenden.
  • Ein tolles Arbeitsklima in unserem familiengeführten Unternehmen, mit netten Kolleg:innen, mit denen Sie sich fachlich austauschen und gemeinsam lachen können.

Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Kein Problem!

Wichtiger als perfekte Erfahrungsprofile sind uns Ihre Haltung, Ihr Engagement und Ihr Wunsch, Menschen wirklich weiterzubringen. Alles andere entwickeln wir gemeinsam.

Wir sind mit dem Herzen dabei! 

Sie passen zu uns, wenn.....

auch Ihre Leidenschaft den Menschen gilt und Sie es erfüllt, anderen zu helfen und einer Arbeit mit Sinn nachgehen. 

Sie die Möglichkeit schätzen, in den vielfältigen Bereichen mit unterschiedlichsten Zielgruppen tätig zu sein. 

Einarbeitung am GFA Campus: 

Sie starten nicht ins kalte Wasser: "In der Einarbeitungsphase begleiten wir Sie praxisnah, führen Sie in unsere Abläufe ein und stehen Ihnen bei allen Fragen zur Seite.“

Darüber hinaus gibt es ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm mit Infos zur GFA und Ihrer Tätigkeit. 

So geht es weiter......

  • Sie sind sich noch unsicher oder haben Fragen? Dann rufen Sie uns an! 
  • Keine Fragen mehr? Dann bewerben Sie sich bitte direkt online. 

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Madita Machemer

Kontakt

GFA GMBH
Von-Drais-Str. 18
55469 Simmern

M.MACHEMER@GF-A.DE
+49 6761 9053-31

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